Vi sparar data i cookies, genom att använda våra tjänster godkänner du det. ⇒ läs mer om cookies

Skilj på lagar och avtal

Annons

Svar till Anne-Lie Stenberg, den 19 april.

Liksom moderata ungdomsförbundet, tycks Stenberg sakna kännedom om skillnaden mellan lagar, regler fastställa av myndigheter kontra avtal med facket.

Minderårigas arbeten regleras i Arbetarskyddsstyrelsens Författningssamling AFS 1996:1, och av EU-direktivet nr 94/33/EG, inte via avtal.

Att sedan tro att Arbetarskyddsstyrelsen genomför vad facket vill, mot arbetsgivarnas vilja, är bara naivt.

Varje år beviljas undantag från reglerna där det finns ett fungerande skyddsarbete, god arbetsmiljö och kunskap om regelverket.

MUF:s argumentation går ut på "att man måste få avgöra själv", vare sig det gäller att följa lagar eller avtal.

Överför man detta på exempelvis trafiklagstiftningen, borde inte körkort vara ett krav, och fartbegränsningar bara rekommendationer.

Jag delar Stenbergs åsikt att ungdomar ska erbjudas riktiga arbeten, men då måste också arbetsgivarna erbjuda sådana arbeten.

Arbetsgivarnas missbruk av exempelvis vikariat, provanställningar och tillfälliga arbeten, gör att ungdomar hamnar i situationer där man kastas mellan arbetslöshet och korta osäkra arbeten.

Varje år inträffar fall, där ungdomar utnyttjats på ett oseriöst sätt och inte ens fått ut sin lön. Varje år skadas flera ungdomar under sina feriearbeten, vissa med livslånga men.

Att arbeta för att förebygga och förhindra detta borde vara varje medborgares plikt, vare sig man är fackligt aktiv, seriös arbetsgivare eller förälder.

Allt annat vore skamligt.

Lars Göran Johansson

Mer läsning

Annons