Vi sparar data i cookies, genom att använda våra tjänster godkänner du det. ⇒ läs mer om cookies

Personalen : Vi är ändå underbetalda

Annons

Fikarummet är välfyllt och det är mitt i ett skiftbyte.

Personalen, som är en blandning av sommarvikarier och fast anställda, befarar att det kommer att bli svårt att hitta personal till vård- och omsorgsyrkena i framtiden om inget görs åt de magra lönerna.

- Vi är underbetalda, helt klart, säger Lena Zakris som är fast anställd på Kardmakaren.

Förutom missnöjet med lönen så upplevde många en otydlighet kring hur mycket av ens löneökning som var centralt framförhandlad och vilken del som man tjänat ihop till själv genom kommunens individuella lönesättning.

- Det vet man inte, man får bara besked om vad lönen blev, säger Lena Zakris.

På Kardmakaren fungerar det så att den anställde och chefen fyller i ett formulär där den anställde betygsätts. Under ett lönesamtal jämförs sedan den anställdes och chefens betygssättning och man diskuterar lönen och arbetsuppgifterna. Personalen tycker lönesamtalen fungerar bra men flera undrade hur de egentligen påverkar den lön de i slutändan får.

DAVID AHLIN

Mer läsning

Annons