Vi sparar data i cookies, genom att använda våra tjänster godkänner du det. ⇒ läs mer om cookies

Kul i styrelsen?

Annons

Debatten om höga styrelsearvoden och chefslöner missar det centrala: Engagemanget. Att sitta i en styrelse eller företagsledning är ingen födkrok eller uppoffring eller borde inte vara det.

Det borde tvärt om besjäla och sporra att få använda sin förmåga till att utveckla företaget till gagn för dess kunder, anställda och ägare, helst även dess bransch och teknikområde och gärna även näringslivet och samhället i stort.

Som kund, anställd, ägare eller annan intressent har man skäl att misstro dem som låter locka sig av lön eller arvode snarare än av uppdrag, utmaning och ansvar. Var ligger deras lojalitet?

Att sitta i styrelsen eller ledningen är förstås inte sin egen belöning, men det måste drivas av äkta engagemang, skäligt honorerat. Om det inte är kul att sitta i styrelsen ska man avstå, tycker

TEGE TORNVALL, REDAKTÖR FÖR THE VEHICLE COMPONENT

Mer läsning

Annons