Vi sparar data i cookies, genom att använda våra tjänster godkänner du det. ⇒ läs mer om cookies

"Hotfull" vårdpersonal anmäld

Annons

- Skrivelsen är anonym men så detaljerad att vi direkt kunde identifiera vem som pekades ut, säger förvaltningschef Nyström

- Vi kan inte verifiera att den som pekats ut är "burdus". Vi har samma intresse som alla att vi ska ha en bra verksamhet.

- Därför agerade jag direkt när vi fick skrivelsen och därefter har områdeschefen agerat tillsammans med enhetschefen, berättar Nyström som fick skrivelsen för ett par veckor sedan.

Anmälan uppfattas av förvaltningsledningen inte av den allvarlighetsgrad som inträffat på andra äldreboenden i södra Sverige där det förekommit direkta hot och klara vårdbrister.

- Det finns inget som tyder på att vår personal uttryckt sig kränkande eller så utan det här ska mer uppfattas som att man har olika sätt att ta tag i frågor, säger förvaltningschefen Nils Nyström.

Nils Nyström framhåller att det är bra att personal agerar och anmäler sådant de kan uppfatta som missförhållanden.

- Jobbar man i verksamheten ska man anmäla fel och brister. Det är en lagstadgad skyldighet, säger Nils Nyström.

Av anmälan framgår också att den utpekade personalen ofta genom sitt agerande skapar missförstånd inom personalgruppen.

BO JOFFER

Mer läsning

Annons